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【合同制】毕节织金县2025年面向社会公开招聘政府专职消防员公告（10月13日-20日报名）

为有效填补乡镇专业救援力量空白，提升基层防灾减灾救灾能力，能在第一时间响应并处置火灾事故，最大限度减少人员伤亡和财产损失。经研究，决定面向社会公开招聘政府专职消防员15名。为确保招聘工作顺利进行，特制定《织金县2025年面向社会公开招聘政府专职消防员公告》（以下简称《招聘公告》）。

一、招聘的原则及程序

招聘工作严格按照公开、公正、竞争、择优的原则，采取考试与政审考察相结合的方式进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”。招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名、体能测试、笔试、面试、心理测试、体检、考察政审、公示、聘用的程序进行。

二、岗位及职责

本次共计划招聘执勤岗位政府专职消防员（01至03岗位）14名，非执勤岗位专职消防员（04岗位）1名，为编制外合同制工作人员。详见《织金县2025年面向社会公开招聘政府专职消防员岗位表》（以下简称《岗位表》）。

（一）执勤岗位政府专职消防员

1.工作岗位：政府专职消防队执勤队员、消防车驾驶员。

2.工作职责：主要承担所在乡镇和周边地区火灾扑救、应急救援、消防宣传与培训等任务，并按要求完成当地政府交办的其他工作。

（二）非执勤岗位专职消防员

1.工作岗位：财务人员。

2.工作职责：做好预算管理、会计核算与报告、资金支付与监管、资产管理与采购等相关工作。

三、招聘条件与范围

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导。

（三）志愿从事消防救援相关工作。

（四）身体和心理健康。

（五）具有良好的品行。

（六）执勤岗位政府专职消防队员限男性，年龄为18周岁以上（2007年10月13日及以前出生）、30周岁以下（1994年10月14日及以后出生），应具有高中（包括中专、中职）及以上文化程度。

（七）非执勤岗位专职消防员招聘年龄为18周岁以上（2007年10月13日及以前出生）、30周岁以下（1994年10月14日及以后出生），学历及专业要求详见《岗位表》。

（八）报考执勤岗位政府专职消防队员（01至03岗位）有下列情形之一的，年龄可放宽至35周岁（1989年10月14日及以后出生）：

1.解放军、武警部队退役士兵、国家综合性消防救援队伍正常退出人员（不含辞退、开除）和具有2年以上灭火救援实战经验的人员。

2.具有大学本科及以上学历人员。

3.持有B类及以上驾照资质人员。

4.医学或护理学专业中专及以上学历，且具备相应医护执业证书及资格证书人员。

（九）以下人员不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中国共产党党籍的。

3.被原单位辞退的。

4.从事消防救援工作合同期未满，擅自离职的。

5.依法列为失信联合惩戒对象的。

6.其他不适宜招聘为政府专职消防员的情形。

四、招聘程序

（一）信息发布

招聘信息在织金县人民政府官网发布

（二）报名方式

本次报名采取现场报名、现场资格审核方式进行。每位应聘人员只能报考一个岗位，报名不收取任何费用。

（三）报名及资格审核

1.现场报名及资格审核时间：2025年10月13日至2025年10月20日（8:30-12:00，14:30-17:30），请考生按时报名和参考，逾期不再受理。

2.现场报名及资格审核地点：织金县消防救援大队办公室现场提交报名材料（织金县双堰街道古佛路91号），咨询电话：0857-7635729。

3.报名时，应聘人员须仔细阅读《招聘公告》中所规定的招聘条件和《岗位表》中的各项要求。填写《织金县2025年面向社会公开招聘执勤类岗位政府专职消防员报名表》《织金县2025年面向社会公开招聘非执勤类岗位政府专职消防员报名表》。

4.应聘人员根据所报岗位要求填写信息。《报名表》原则上要求本人亲自填写。信息填写不真实、不完整或错误的，由应聘人员本人承担责任。如因特殊情况请他人代为填写，亦视为应聘人员本人行为，并由其承担相应责任。

5.审核所需材料

（1）《报名表》2份。

（2）有效居民身份证（居住证）或户口簿原件及复印件1份。

（3）毕业证原件及复印件1份。

（4）证件照3张（1寸蓝底或白底）。

（5）应聘驾驶员岗位人员需提供B2及以上等级驾驶证原件及复印件1份。

（6）符合放宽报名年龄条件的，报名时须同时提交相关证件证书原件及复印件1份。

（7）亲笔签署的《诚信报考承诺书》（附件8）1份。

6.提交报名材料后，由织金县消防救援大队进行资格审核，对报名信息不完整或不符合招聘条件的不予通过，对提供虚假报名信息的取消报名资格。资格审核贯穿招聘全过程，在任一环节发现应聘人员不符合《招聘公告》要求的，随时取消其聘用或进入下一环节的资格。

（四）体能和基础能力测试

1.测试对象：资格审核合格人员（执勤岗位政府专职消防员即01至03岗位）。

2.测试时间：10月23日上午9时开始。

3.测试科目：负重登六楼、原地攀登六米拉梯、拖拽、1500米跑（必考）、单杠引体向上/双杠臂屈伸（选考1项）、10米×4折返跑/100米跑（选考1项），详见《政府专职消防员招聘基础能力测试、体能测试项目及标准》（附件7）。

4.测试地点：织金县第一中学。

5.测试成绩在织金县人民政府官网公示。

（五）笔试

1.笔试对象：资格审核合格人员（非执勤岗位政府专职消防员即04岗位）。

2.笔试时间：10月23日上午9：00--11：00。

3.笔试科目：《公共基础知识》（内容以财务相关知识和消防工作常识为主，满分为100分）。

4.笔试地点：详见笔试准考证。

5.笔试成绩在织金县人民政府官网公示。

（六）面试

1.执勤岗位政府专职消防队员根据体能测试成绩得分从高到低的顺序按各岗位招聘计划数3:1比例以内（含3:1）确定进入面试人员；同一岗位应聘人员体能测试成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。

2.非执勤岗位政府专职消防队员根据笔试测试成绩得分从高到低的顺序按岗位招聘计划数3:1比例以内（含3:1）确定进入面试人员；笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。

3.面试成绩按百分制计算，面试分值100分，合格分数线为60分。未参加面试、未完成面试、未达到面试合格分数线或未取得有效成绩的考生取消进入下一环节资格。

4.面试时间：10月24日上午9：00开始。

5.面试地点：织金县消防救援大队。

6.面试成绩在织金县人民政府官网公示。

（七）心理测试

1.参照国家综合性消防救援队伍消防员招聘心理测试方式进行（使用织金县消防救援大队提供的设备统一进行测试）。

2.测试时间：10月24日下午3时30分。

3.测试地点：织金县消防救援大队。

（八）总成绩计算

1.执勤岗位政府专职消防队员（01-03岗位）总成绩按百分制计算。总成绩=体能测试成绩×70%+面试成绩×30%。体能测试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字；总成绩出现末位并列的，以体能测试成绩高者进入下一环节；若体能测试成绩相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。

2.非执勤岗位政府专职消防队员（04岗位）总成绩按百分制计算。总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试测试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字；若总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节；若笔试成绩也相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。

3.总成绩在织金县人民政府官网公示。

（九）体检

根据各岗位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象。体检必须按规定时间在指定县级及以上综合医院进行（体检费用由考生自理），并出具体检结论，其他体检结论一律不予认可。体检标准按《贵州省消防救援总队关于印发政府专职消防员招聘暂行规定的通知》（黔消〔2025〕11号）有关规定执行。若有放弃体检或体检不合格的，按照总成绩从高至低依次递补。体检时间另行通知。

（十）考察政审

考察政审工作主要采取实地走访和函审方式进行，重点了解考察人选的思想政治、学习生活以及有无违法犯罪记录和其直系亲属（或对本人有较大影响的旁系血亲）是否有从事危害国家、社会安全活动等方面的情况。

在考察政审中，经审定有《招聘公告》规定“以下人员不得报考”所列情况之一的，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。

（十一）公示及聘用

1.公示。经体能测试、笔试、面试、心理测试、体检、考察政审合格的应聘人员，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单向社会公示，公示时间为5个工作日，公示期间经反映查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

2.聘用。经公示无异议后，新聘用人员参加由织金县消防救援大队统一组织的入职培训，培训时间为30天。入职培训考核合格后根据实际情况分配至指定乡镇工作（桂果镇、猫场镇、三塘镇）。由所在乡镇人民政府与应聘人员统一签订劳动合同。

（十二）用工模式

1.政府专职消防队员工资待遇、后勤保障、队伍管理由所在乡镇人民政府负责，参照《贵州省政府专职消防队伍建设管理办法》执行。

2.县消防救援大队主要负责对政府专职消防队员进行指挥调度、技能培训和绩效考评。

（十三）薪酬待遇

薪资构成：基本工资＋岗位津贴＋绩效奖金＋“五险一金”

1.基本工资：随工龄增长略有增加。