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【合同制】毕节金沙县中医医院医共体成员单位2026年面向社会公开招聘编外专业技术人员简章（4月22-28日报名）

为深入推进基层医疗卫生事业高质量发展，进一步加强医共体成员单位专业技术人才队伍建设，全面提升基层医疗机构服务能力与水平，切实保障人民群众身体健康，现面向社会公开招聘编外专业技术人员15名。为确保招聘工作规范、有序开展，特制定《金沙县中医医院医共体成员单位2026年面向社会公开招聘编外专业技术人员简章》（以下简称《简章》）。

一、招聘原则

（一）坚持党管人才的原则；

（二）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适的原则；

（三）坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则；

（四）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、公开招聘程序

招聘工作实行报考条件、招聘程序、考试结果三公开。招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告（公告在金沙县人民政府网发布）、资料审核、考试、体检、政审等程序依次进行。

三、招聘职位及职数

具体招聘职位及职数详见附件1《金沙县中医医院医共体成员单位2026年面向社会公开招聘编外专业技术人员职位表》以下简称《职位表》。

四、招聘对象及报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

（二）具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

（三）遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

（四）安心应聘职位工作，有较强的事业心和责任感。

（五）年龄、学历、执业资格等要求具体详见《职位表》。

（六）具备拟报考职位所需的其他资格条件。

五、以下人员不得报考

（一）不能坚持党的基本理论和基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。

（二）曾因犯罪受过刑事处罚的人员，受处分期间或正在接受纪委监委机关、司法机关立案调查未结案的人员。

（三）曾被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员。

（四）曾因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密等原因受到过党纪、政务处分的人员。

（五）在各级公务员招录或事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的人员。

（六）被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

（七）不符合招聘职位所需资格条件的人员。

（八）有法律法规规定不得聘用的人员。

六、待遇

按金沙县中医医院相关医共体成员单位聘用人员工资标准执行。

七、信息发布、报名及资格审查

（一）信息发布

招聘信息在金沙县人民政府网发布。

（二）报名

1．报名时间：2026年4月22日至2026年4月28日（工作日）9：00－12：00，14：30－17：30，逾期不再办理报名手续。

2．报名方式：现场报名。

3．报名地点：金沙县城关镇河滨农贸市场五楼金沙县中医医

院党员活动室。

（三）报名时需提供的资料

1．《金沙县中医医院医共体成员单位2026年面向社会公开招聘编外专业技术人员报名表》（附件2）1份，考生需自行在金沙县人民政府网下载填写打印，并在“考生签名”处亲笔签名，贴上考生近期同底正面一寸免冠彩色照片6张；

2．毕业证书原件及复印件1份；

3．相关资格证书原件及复印件1份；

4．有效《居民身份证》（含《临时居民身份证》）原件及复印件1份；

5．打印学历认证电子注册备案表1份（在学信网查询打印）；

6．所报考职位需提供的其他资料。

（四）资格审查

1．工作人员根据应聘人员提供的《报名表》及其他材料，按照简章要求对报名人员提供的资料进行审核，应聘人员提供材料不规范、不符合要求的，不予报名。

2．资格审核贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不符合要求或提供虚假信息等情况，随时取消进入下一环节的资格。

3．每位应聘人员只能报考一个职位。

八、考试流程及考试安排

（一）成立金沙县中医医院医共体成员单位2026年面向社会公开招聘编外专业技术人员工作领导小组（以下简称招聘工作领导小组），小组下设办公室在金沙县中医医院人事科，抽调相关人员到办公室负责具体工作。

（二）考试采取笔试＋面试的方式进行，笔试开考比例为1：3，未达到开考比例的职位，考生直接进入面试环节。

（三）笔试时间及地点：详见准考证。

笔试成绩将在金沙县人民政府网公布。

（四）领取准考证时间：2026年5月7日至2026年5月8日9：00－12：00，14：30－17：30。

（五）面试

面试时间、地点等相关事宜另行公告。直接进入面试环节的职位，面试成绩须达到70分及以上，方可进入下一环节。

（六）总成绩计算

1．达到开考比例的职位，总成绩＝笔试成绩×60％＋面试成绩×40％；未达到开考比例的职位，总成绩＝面试成绩。

2．笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节，若笔试成绩相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。总成绩及进入体检环节等相关事宜在金沙县人民政府网公布。若有考生自愿放弃，同一职位可按成绩依次等额递补。

3．在公开招聘过程中，面试环节因应聘人员放弃未达1：3比例的，按笔试成绩由高到低顺延递补。进入体检环节后，因应聘人员放弃或体检、政审、公示结果不合格或放弃聘用等原因造成招聘岗位空缺的，按综合成绩由高到低顺延递补。

（七）考生应密切关注考试信息，做好考试准备，因个人原因填错信息或未及时关注考试相关信息，导致未及时查收通知的，后果由本人承担。

九、体检

面试结束后，按考试总成绩由高到低1：1的比例确定进入体检环节的人员。体检地点由招聘工作领导小组指定具有相关资质的医院。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）有关规定执行，如因考生放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格。

十、考察政审

体检合格的应聘人员确定为考察对象，考察政审工作由招聘工作领导小组办公室统一组织实施。考察政审工作应成立考察政审小组，由两名以上正式工作人员组成。考察政审组应当广泛听取意见，认真查阅考生档案，做到全面、客观、公正，并据实写出考察政审材料、作出政审结论、提出聘用建议意见。

在考察政审中，经审定有《简章》规定“以下人员不得报考”所列情况之一的考察不合格人员，取消其进入下一环节资格。

十一、公示及聘用

经考试、体检、考察政审合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在金沙县人民政府网进行公示，接受社会监督。

公示期间有不良反映并经查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格；一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，按相关程序办理聘用手续。

聘用人员试用期按照劳动法律法规规定及金沙县中医医院相关医共体成员单位规章制度执行。

十二、纪律监督

招聘工作接受纪委监委机关和社会各界监督，工作人员和考生须严格遵守本招聘方案及有关规章制度，若有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照相关规定处理。

十三、其他事项

本方案由金沙县中医医院招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由招聘工作领导小组研究决定。

咨询电话：0857－7186020（金沙县中医医院人事科）

咨询时间：工作日08：30－12：00，14：30－17：30

监督电话：0857－7186017（金沙县中医医院监察室）

附件1：金沙县中医医院医共体成员单位2026年面向社会公开招聘编外专业技术人员职位表.xls

附件2：金沙县中医医院医共体成员单位2026年面向社会招聘编外专业技术人员报名表.docx

金沙县中医医院

2026年4月17日

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