【国企】贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘公告（截止9月2日报名）-贵州一一教育咨询有限公司

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一、集团简介

贵州省纺织产业发展集团有限责任公司（以下简称“省纺织集团”）成立于2024年7月16日，注册地在贵阳贵安，是贵州省人民政府授权省国资委履行出资人职责的省管大（一）型国有企业。省纺织集团以招商引资、园区运营和服务为核心，发挥国有资本引领带动作用，积极承接东部地区纺织服装产业梯度有序转移，推动资源聚集和产业链协同，打造具有竞争力和贵州特色的纺织产业链体系，促进我省纺织产业高质量发展。

二、招聘原则

（一）坚持党管干部、党管人才原则

（二）坚持德才兼备、人岗相适原则

（三）坚持公平公开、择优招录原则

（四）坚持依法依规、全程监督原则

三、招聘岗位及人数

本次公开招聘岗位详见《贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘岗位信息表》（附件1）。

四、基本条件及资格条件

应聘人员必须满足以下基本条件：

（一）基本要求

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.有志于贵州省纺织产业发展事业，认同公司的价值观和文化理念，具有创业精神。

3.具有爱岗敬业、认真负责、吃苦耐劳、坚韧不拔的工作作风。

4.具有能够正常履行岗位职责的身体条件。

5.各岗位具体招录资格条件详见《贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘岗位信息表》（附件1）。

6.不存在违反近亲属从业、干部任用或调配相关规定的情形。

（二）不得应聘情形

1.受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍的。

2.受到党纪处分或行政处分等在处分期或影响期内的。

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

5.在此前各级单位公开招聘或国家组织的各级各类招考中被认定有扰乱考试秩序、威胁工作人员人身安全、舞弊等行为的。

6.有吸毒史的。

7.现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的。

8.不得招聘录用的其他情形。

五、招聘程序

招聘工作按照面向社会公开发布招聘公告、报名、资格审查、考试（笔试、面试）、考察、体检、聘用等程序进行。本次招聘工作严格按照有关规定实行回避制度，省纺织集团纪检机构对招聘工作进行全程监督。

（一）网上报名

1.报名时间：自本公告发布之日起，第一批次报名截止时间为2026年9月2日17:00，后期常态化开展招聘工作。

2.报名程序（不受理现场报名）

主要流程有：网上注册、登录报名系统、填写报名信息、提交审核、报名资格审核、网上缴费、准考证打印等。

①网上注册

应聘人员须在本公告发布之日起，通过链接（http://www.gzkszp.com/）进入“贵州考试招聘服务网报名系统”进行注册。按系统提示如实填写姓名、身份证号、手机号码等基础信息，并设置登录密码。（提交前请仔细核对信息，并妥善保存登录账户和密码）

②登录报名系统

完成注册后，应聘人员可以通过复制链接（http://www.gzkszp.com/）到浏览器登录或扫描下方二维码进入“贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘”报名页面。

扫描二维码报名

③填写报名信息

打开网站正在报名的考试项目目录，点击要报考的考试名称，即可进入报名页面填写报名信息。报考人员须在填写报名信息前请仔细阅读《招聘公告》，完成在线信息承诺，选择报考岗位（每名报考者只允许选择一个岗位）后，按报名信息要求填写各项信息，最后保存数据，提交报考申请。

④提交审核

报考人员按要求正确填写报名信息，请在提交审核前认真检查报名信息的正确性。

⑤注意事项

报考人员根据所报岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，认真核对信息后在报名系统提交报名表。每人限报一个岗位，报名资料不全或填写不完整、投递格式不符合要求、投递不成功、以及通过其他渠道投递的，均视为报名无效。

3.报名人员需服从省纺织集团在工作地和岗位上的调剂安排，具体分配结合实际情况确定。

4.报名材料。

应聘人员在报名时须同步上传以下材料电子版扫描件：

（1）二代身份证；

（2）毕业证、学位证（留学回国人员需提供国家教育部留学服务中心出具的学历、学位认证证书）、学信网认证报告（中国高等教育学生信息网）；

（3）近期1寸免冠近照；

（4）专业技术资格证、执（职）业资格证（根据岗位需要）；

（5）岗位所需其他相关印证材料等。

（二）资格初审及网上缴费

1.本次招聘实行定期审核、最低开考报录比（1:3）数量管控的双限定开考规则，双向判定是否启动笔试、面试考评工作，具体如下：

根据招聘条件及岗位资格要求，第一批报名时间截止后，省纺织集团每季度组织一次报名资料审核工作，根据招聘资格条件，对应聘人员进行资格审查，结合需要通知应聘人员补充相关证明材料。在季度审核周期内，通过资格审核的有效报名人员达到最低开考报录比（1:3）标准，具备岗位竞争选拔条件的，省纺织集团将启动该岗位笔试、面试考评工作。

季度审核周期内，岗位有效报名资格审核人数未达到规定最低开考报录比（1:3），无法形成有效竞争、不满足择优考评要求的岗位，当期不予开考，岗位招聘状态持续开放，自动纳入下一周期常态化审核招录范围，持续吸纳储备人才。

集团将根据报名表预留渠道通知通过资格初审的报考人员进行网上报名确认并向公司委托第三方考试服务机构进行缴费，考试服务费100元/人。未按通知要求时限确认及缴费的，视为自动放弃。未通过资格审查的人员，不再另行通知。

2.网上缴费结束后，计划招录人数与报名成功人数达不到1:3比例的岗位，该岗位本轮开考予以减少或取消，考试费用将原路退回，岗位招聘状态持续开放，纳入下一周期常态化审核招录范围。

3.资格审查工作贯穿于招聘全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘人员的应聘资格。

（三）笔试

1.笔试为闭卷考试，主考场设在贵州省贵阳市，华东地区岗位考场设于上海市，各岗位考场设置详见附件，具体时间和地点将通过电话、短信或邮件等方式另行通知。笔试考查岗位所需的专业知识及综合知识。

2.笔试总分100分，占综合成绩的40%。笔试最低合格线设置为60分，低于60分的不得进入下一环节，若岗位应聘人员笔试成绩均低于60分，则该岗位继续公开招聘。

3.笔试结束后，笔试成绩在省纺织集团微信公众号上进行公布。同时，对进入面试人员开展资格复审，主要针对应聘人员的学历、专业、岗位所需的资格条件等进行资格复审，具体安排另行通知。

（四）面试

1.面试主要测试应聘人员对报考职位的认知水平和应具备的素质与能力。具体时间和地点另行通知。

2.根据笔试成绩由高到低按单个岗位招聘计划数与进面人数1:3的比例确定面试对象，若比例未达1:3，则该岗位本批次面试取消，笔试成绩60分以上的考生可免费参加下一批次考试。在比例范围内末位得分相同的，同时纳入面试范围。

3.面试成绩满分100分，占综合成绩的60%。若面试成绩低于60分的，则不参与综合成绩排名，不得进入下一环节；若岗位应聘人员面试成绩均低于60分，则该岗位继续公开招聘。

（五）综合成绩

1.综合成绩按笔试成绩×40%+面试成绩×60%计算，并保留小数点后两位。若出现综合成绩并列情况，依照应聘人员面试成绩由高到低的顺序确定排名先后。

2.综合成绩在省纺织集团微信公众号上进行公布5个工作日。

3.凡参与本轮招聘工作进入面试但未能进入下一环节的应聘人员，仍满足岗位报考资格条件的，可再次报名参加下一周期该岗位或其他符合条件岗位的招聘；同一人员累计两次参加同一岗位面试均未进入下一环节的，该岗位将不再接受其报名。

（六）考察与体检

1.考察

（1）主要考察其政治立场、思想品质、价值取向、见识见解、适应能力、性格特点、心理素质等方面情况，以及缺点和不足。

（2）对于不具备考察条件的考察对象，开展背景调查，审核出生时间、政治面貌、学历学位、履职经历等信息，主要了解考察对象政治素质、专业能力、工作业绩、职业操守、道德品行、遵纪守法等情况。

（3）考察中若发现考察不合格的，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位由招聘工作领导小组结合实际决定是否按程序依次递补进入体检。

2.体检

（1）需前往县级以上三甲医院进行体检，放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节的资格，空缺岗位由招聘工作领导小组根据实际决定是否按程序依次递补。

（2）体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，致使体检结果失真的或体检不合格的，取消进入下一环节的资格。

（3）体检费用由应聘人员自理。体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）执行。若按规定需要复检的，以复检结论为准。

（七）结果公示

1.通过笔试、面试、考察及体检合格人员，经省纺织集团招聘工作领导小组提出初步意见后，由省纺织集团党委研究决定，确定为拟聘用人员。

2.拟聘用人员名单在省纺织集团微信公众号上进行公示，公示期5个工作日，如遇节假日公示时间顺延。

3.公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

六、聘用

（一）公示期满无异议或反映的问题不影响聘用的，由省纺织集团与拟聘人员签订劳动合同，约定合同试用期。试用期满后由省纺织集团进行转正考核，经考核合格后正式聘用；试用期考核不合格的，解除劳动合同关系。

（二）待遇及管理按省纺织集团相关制度执行。

（三）被聘用人员应在规定时间内到省纺织集团报到，未按规定时间报到的，取消聘用资格。

七、其他事项

（一）省纺织集团将本着“公平、公正、公开”的原则对应聘人员进行公开招聘，招聘全程接受监督，如对招聘过程或者结果存在疑问或异议，可向省纺织集团进行咨询或提出申诉。

（二）招聘有关事宜将通过公开平台进行发布或以电话、短信或邮件等方式通知，请应聘者关注相关信息并确保手机畅通。由于无法联络导致应聘者失去竞争资格的，责任自负；不符合条件人选将不再另行通知。

（三）每批次招聘工作结束后，集团结合人员聘用结果发布补充公告，对需持续开展公开招聘的岗位面向社会予以公布。

（四）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开设辅导培训班。

（五）凡未在规定时间内按要求参加考评、考察审核、体检、报到、签订劳动合同等情况的，均视为自动放弃录用。

（六）报名者进入考察环节后，如放弃参加，应提前告知省纺织集团并出具书面说明。经公示聘用后，因个人原因放弃聘用机会的，三年内不得参加省纺织集团组织的任何招聘活动。

（七）本次招聘所有岗位均不提供员工宿舍及住宿补贴，入职人员需自行安排住宿。

（八）报名者一经提交报名，视为已知悉并认同公告全部内容。

（九）城乡低保对象、脱贫人口、防止返贫监测对象可免收考试费，具体政策请电话咨询。

（十）本公告最终解释权归省纺织集团所有。

招聘咨询电话：0871-68010700转692或678；0851-88928736（接听时间：工作日09:00-12:00、14:00-17:00）

报名系统技术支持电话：0851-84877951

招聘监督电话：0851-88913312（接听时间：工作日09:00-12:00、14:00-17:00）

附件：

1.贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘岗位信息表.xlsx

2.《贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘报名表》.doc

3.近亲属关系图.pdf

贵州省纺织产业发展集团有限责任公司

2026年8月20日

一、集团简介

二、招聘原则

（一）坚持党管干部、党管人才原则

（二）坚持德才兼备、人岗相适原则

（三）坚持公平公开、择优招录原则

（四）坚持依法依规、全程监督原则

三、招聘岗位及人数

本次公开招聘岗位详见《贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘岗位信息表》（附件1）。

四、基本条件及资格条件

应聘人员必须满足以下基本条件：

（一）基本要求

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.有志于贵州省纺织产业发展事业，认同公司的价值观和文化理念，具有创业精神。

3.具有爱岗敬业、认真负责、吃苦耐劳、坚韧不拔的工作作风。

4.具有能够正常履行岗位职责的身体条件。

5.各岗位具体招录资格条件详见《贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘岗位信息表》（附件1）。

6.不存在违反近亲属从业、干部任用或调配相关规定的情形。

（二）不得应聘情形

1.受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍的。

2.受到党纪处分或行政处分等在处分期或影响期内的。

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

5.在此前各级单位公开招聘或国家组织的各级各类招考中被认定有扰乱考试秩序、威胁工作人员人身安全、舞弊等行为的。

6.有吸毒史的。

7.现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的。

8.不得招聘录用的其他情形。

五、招聘程序

（一）网上报名

1.报名时间：自本公告发布之日起，第一批次报名截止时间为2026年9月2日17:00，后期常态化开展招聘工作。

2.报名程序（不受理现场报名）

主要流程有：网上注册、登录报名系统、填写报名信息、提交审核、报名资格审核、网上缴费、准考证打印等。

①网上注册

②登录报名系统

扫描二维码报名

③填写报名信息

④提交审核

报考人员按要求正确填写报名信息，请在提交审核前认真检查报名信息的正确性。

⑤注意事项

3.报名人员需服从省纺织集团在工作地和岗位上的调剂安排，具体分配结合实际情况确定。

4.报名材料。

应聘人员在报名时须同步上传以下材料电子版扫描件：

（1）二代身份证；

（2）毕业证、学位证（留学回国人员需提供国家教育部留学服务中心出具的学历、学位认证证书）、学信网认证报告（中国高等教育学生信息网）；

（3）近期1寸免冠近照；

（4）专业技术资格证、执（职）业资格证（根据岗位需要）；

（5）岗位所需其他相关印证材料等。

（二）资格初审及网上缴费

1.本次招聘实行定期审核、最低开考报录比（1:3）数量管控的双限定开考规则，双向判定是否启动笔试、面试考评工作，具体如下：

（三）笔试

（四）面试

1.面试主要测试应聘人员对报考职位的认知水平和应具备的素质与能力。具体时间和地点另行通知。

（五）综合成绩

1.综合成绩按笔试成绩×40%+面试成绩×60%计算，并保留小数点后两位。若出现综合成绩并列情况，依照应聘人员面试成绩由高到低的顺序确定排名先后。

2.综合成绩在省纺织集团微信公众号上进行公布5个工作日。

（六）考察与体检

1.考察

（1）主要考察其政治立场、思想品质、价值取向、见识见解、适应能力、性格特点、心理素质等方面情况，以及缺点和不足。

（3）考察中若发现考察不合格的，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位由招聘工作领导小组结合实际决定是否按程序依次递补进入体检。

2.体检

（2）体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，致使体检结果失真的或体检不合格的，取消进入下一环节的资格。

（七）结果公示

1.通过笔试、面试、考察及体检合格人员，经省纺织集团招聘工作领导小组提出初步意见后，由省纺织集团党委研究决定，确定为拟聘用人员。

2.拟聘用人员名单在省纺织集团微信公众号上进行公示，公示期5个工作日，如遇节假日公示时间顺延。

3.公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

六、聘用

（二）待遇及管理按省纺织集团相关制度执行。

（三）被聘用人员应在规定时间内到省纺织集团报到，未按规定时间报到的，取消聘用资格。

七、其他事项

（三）每批次招聘工作结束后，集团结合人员聘用结果发布补充公告，对需持续开展公开招聘的岗位面向社会予以公布。

（四）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开设辅导培训班。

（五）凡未在规定时间内按要求参加考评、考察审核、体检、报到、签订劳动合同等情况的，均视为自动放弃录用。

（七）本次招聘所有岗位均不提供员工宿舍及住宿补贴，入职人员需自行安排住宿。

（八）报名者一经提交报名，视为已知悉并认同公告全部内容。

（九）城乡低保对象、脱贫人口、防止返贫监测对象可免收考试费，具体政策请电话咨询。

（十）本公告最终解释权归省纺织集团所有。

招聘咨询电话：0871-68010700转692或678；0851-88928736（接听时间：工作日09:00-12:00、14:00-17:00）

报名系统技术支持电话：0851-84877951

招聘监督电话：0851-88913312（接听时间：工作日09:00-12:00、14:00-17:00）

附件：

1.贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘岗位信息表.xlsx

2.《贵州省纺织产业发展集团有限责任公司2026年常态化公开招聘报名表》.doc

3.近亲属关系图.pdf

贵州省纺织产业发展集团有限责任公司

2026年8月20日

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