【国企】贵州省公路工程集团有限公司2026年第二批公开招聘公告（11月4日

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【国企】贵州省公路工程集团有限公司2026年第二批公开招聘公告（11月4日–12日报名）

贵州省公路工程集团有限公司（以下简称：公司）是贵州交通系统大型国有骨干企业。具备住房和城乡建设部核定的公路工程施工总承包特级、工程设计公路行业甲级、建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级，桥梁工程、隧道工程、公路路面工程、公路路基工程等多项专业承包壹级、路基路面养护甲级、桥梁养护甲级、隧道养护甲级、交通安全设施养护，水利水电、电力工程施工总承包贰级，公路交通工程（公路安全设施分项、公路机电工程分项）专业承包贰级，对外成套项目总承包企业资格等多项资质。注册资本金21.03亿元，总资产近450亿元，年生产能力达300亿元。

公司在立足贵州交通建设的同时，还在云南、广西、宁夏、新疆等全国20多个省、市、自治区参与基础设施建设。近年来，相继在蒙古、格鲁吉亚、哈萨克斯坦等国家承建交通建设项目。为抢抓发展机遇，公司从传统的施工企业逐步向新时代基础设施投资建设运营管理综合优质服务商转变，采用BT、BOT和PPP等模式投资建设了贵州省毕威、松铜、盘兴、东清、兴义环高，福建省漳州沿海大通道漳浦段、云南省云凤和大南等高速公路项目。

公司下属企业涉及地产、旅游、投资、生态、制造、融资租赁等行业。连续多年被评为贵州省百强企业，2025年位居全省百强企业排名第18位，荣获全国“2024年公路工程建设领域守信典型企业”称号，是贵州省唯一入选的施工企业。

一、招聘计划

本次招聘24个岗位43人，具体招聘岗位及要求详见《贵州省公路工程集团有限公司2026年第二批公开招聘岗位一览表》（附件1）。

二、薪酬福利

（一）薪酬按照公司薪酬管理制度执行，其中省内外施工项目铁路工程技术岗薪酬待遇从优；

（二）五险一金、带薪年假、拓展及培训、职工体检、补充医疗保险、工会福利、通讯补贴等；

（三）取得职称和考取公司所需执业资格人员可根据职称等级和职业资格类别、专业和使用情况按照公司相关制度发放相应津贴；在项目一线工作的人员根据不同地区标准按月发放施工津贴。

三、招聘要求

（一）基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，能遵守单位各项规章制度;

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.具有符合岗位要求的工作能力，具备应聘岗位要求的资格条件；

5.年龄在18周岁以上（2008年11月12日以前出生），38周岁及以下（1988年11月4日以后出生），部分岗位放宽至40周岁及以下（1986年11月4日以后出生），具体年龄限制详见岗位一览表。以上日期均含当日。

6.以国（境）外学历报考的，须取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。

（二）具有以下情形之一者，视为不符合条件

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

2.被开除中国共产党党籍的人员;

3.定向到具体行业或单位的应届毕业生，在读非应届毕业生，现役军人;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

5.曾被工作单位开除的人员;

6.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位、国有企业年度考核中曾被确定为“不称职”“不合格”的人员;

7.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;

8.曾在国家各级各类招考中被认定有舞弊、扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全、不诚信等行为的人员;

9.人民法院认定为失信被执行人或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;

10.吸食毒品的人员;

11.法律法规规定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

（一）发布公告

于2026年10月28日起在贵州省公路工程集团有限公司网站（http://www.gggg.cn）上发布公开招聘公告。

（二）网上报名

1.报名时间：2026年11月4日9:00至11月12日17:00（7个工作日）；

2.报名方式：登录贵州公开招聘报名服务平台（https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq）按提示进行报名程序注册、填写报名信息并提交审核；

3.网上报名：应聘人员只能选择一个岗位报名，务必在报名系统认真填写《贵州省公路工程集团有限公司2026年第二批公开招聘报名表》，所填内容和提交的印证材料务必真实、准确、完整，并按要求提交以下相关印证资料；

（1）身份证信息；

（2）学历、学位材料：符合岗位资格条件要求的毕业证、学位证，国（境）外高校毕业生提供教育部留学服务中心学历学位认证报告；

（3）技术资格材料：符合岗位资格条件要求的职称证、职（执）业资格证书；

（4）填写完整的《应聘人员近亲属关系申报承诺书》（附件3）并手写签名。

特别说明：应聘人员报名时务必认真对照《近亲属关系图》（附件2）填写《应聘人员近亲属关系申报承诺书》（附件3），如实、全面地申报本人与贵州省公路工程集团有限公司及所属各级单位的近亲属关系情况，漏报、隐瞒不报等情形一经发现立即取消应聘或聘用资格。

（三）资格初审及缴费

1.资格初审时间为2026年11月4日9:00至11月13日16:00。根据岗位要求对应聘人员在报名期限内提交的报名信息和印证材料进行审核，不符合岗位报名资格的不予进入下一环节。资格初审不合格人员,在报名时间截止前(即2026年11月12日17:00前)可修改报名信息并重新确认提交报名申请，2026年11月12日17:00至11月13日16:00期间，报考人员报名申请审核未通过的，不得再修改报名信息或重新报名，视为报名失败。

2.通过资格初审的应聘人员须于2026年11月4日9:00至11月13日17:00期间登录报名平台进行网上报名确认并缴纳考试费100元。未在规定时间内进行报名确认并缴费的，视为自动放弃。

3.单个岗位的报名人数（指最终进行报名确认并缴费的人数）与该岗位招聘计划数达不到1:3比例，该岗位招聘计划减少或取消；对于紧缺、急需岗位或特殊人才的招聘，报名人数虽不足1:3但确能形成有效竞争的，经贵州公路集团研究同意，可适当降低报名人数比例要求（不低于1:1.5）或减少计划招聘人数；减少招聘计划数或取消招聘计划的招聘岗位在贵州省公路工程集团有限公司网站（http://www.gggg.cn）公布。

4.网上缴费结束后，报考人员应于2026年11月19日9:00起登录网上报名平台（https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq）打印笔试准考证并妥善保管。

（四）笔试

1.笔试时间：2026年11月21日（周六），具体时间见笔试准考证。

2.笔试科目：《综合能力测试》，笔试内容包括但不限于职业能力测试、公共基础知识、行业基础知识、专业知识等。

3.因不可抗力需调整笔试考试时间的，另行通知。

4.笔试地点：详见笔试准考证

5.笔试方式：采取闭卷考试

6.笔试成绩计算：笔试成绩满分为100分，按40%计入综合成绩。笔试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。未参加笔试、未取得有效笔试成绩的考生不得进入下一环节资格。笔试成绩在贵州省公路工程集团有限公司网站（http://www.gggg.cn）公布。

（五）资格复审

笔试结束后，进入资格复审环节。由招聘单位根据招聘条件及岗位要求，对进入资格复审环节报考人员的基本信息、所提供材料、报考资格和条件等进行现场审查。

根据报考人员的笔试成绩由高到低，按单个岗位招聘计划数与该岗位参加资格复审人员数1:3的比例确定资格复审人员。同一岗位报考人员笔试成绩末位并列的，同时进入资格复审。单个岗位招聘计划数与该岗位进入资格复审人员数未达到1:3比例的，按实际取得有效笔试成绩人数确定进入资格复审人员。进入资格复审人员名单、资格复审时间及地点在贵州省公路工程集团有限公司网站（http://www.gggg.cn）公布。

资格复审需提交材料：

1.报名系统打印的《报名表》、《应聘人员近亲属关系申报承诺书》（附件3）原件各1份；

2.有效居民身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件各1份；

3.中国高等教育学生信息网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》各1份；

4.国（境）外学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”或“台湾地区学历学位认证书”原件及复印件各1份；

5.职称证书、职业资格证书原件及复印件1份；

6.报考岗位要求具备相关工作经历的，须提供社保缴纳证明、工作经历证明（注明工作岗位、工作内容及起止时间，加盖公司公章或单位人事部门章）或劳动（聘用）合同等材料；

7.无犯罪记录、征信报告原件各1份；

8.党政机关及事业单位、国有企业在编人员报考，需提交所在单位同意报考证明；

9.岗位表要求的其他印证材料。

贵州省公路工程集团有限公司依据复审人员提供的材料原件与岗位条件进行真实性核验，原件经核验后现场退还,资格复审不合格或未按要求参加资格复审的考生，取消进入面试环节资格，空缺岗位按笔试成绩从高到低依次进行递补。非因不可抗力原因，须本人亲自参加资格复审。因不可抗力原因需委托他人进行资格复审的，须持报考人员亲笔签名的委托书（注明委托人和受委托人姓名、身份证号）、委托人身份证原件及复印件、资格复审所需材料原件及复印件和受委托人身份证原件及复印件各1份。

（六）面试

资格复审合格人员确定为面试人员，面试人员名单、面试时间、面试地点在贵州省公路工程集团有限公司网站（http://www.gggg.cn）公布。

面试采取结构化面试方式进行，主要考察考生适应岗位要求的综合素质和能力。面试成绩满分为100分，及格分为60分，按60%计入综合成绩，面试缺考或面试成绩未达到及格分的，取消进入下一环节资格。

（七）综合成绩计算

综合成绩按“综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%”计算。笔试成绩、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位报考人员综合成绩末位并列的，按笔试、面试折算后未“四舍五入”的实际成绩计算，如仍并列的，面试成绩高的进入下一环节。若同一岗位报考人员综合成绩末位并列，且笔试成绩、面试成绩均相同的，进行面试加试。

（八）体检

根据应聘人员综合成绩从高到低按1:1的比例确定体检对象，末位同分者，以面试成绩高者确定为体检对象，面试成绩仍并列的，加试一轮面试，面试成绩高者确定为体检对象。如应聘人员放弃体检或体检不合格的，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位视招聘情况可按综合成绩排名顺序递补人员。

体检应在县级及以上医院进行，体检费用由应聘人员自理。对按规定需要复检的，以复检结论为准。

（九）考察或背景调查

对体检合格人员开展考察或背景调查，应聘人员提供伪造或无效的离职证明、身份证明、学历证明、其他虚假信息等情况，应聘成绩无效，取消录用资格。应聘人员政治面貌为中共党员的，应由所在党支部提供政治表现材料。考察或背景调查不合格的，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位视招聘情况可按综合成绩排名顺序递补人员。

（十）公示

拟聘用人员名单在贵州省公路工程集团有限公司网站进行不少于5个工作日的公示。

（十一）聘用

公示结果不影响招聘的，按规定办理相关聘用手续。被聘用人员应在规定时间到贵州省公路工程集团有限公司报到。拒不报到的，取消聘用资格。

（十二）其他事项

1.应聘人员凡未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

2.资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程任何环节发现报考人员存在违纪违规、材料不齐、弄虚作假或不符合招聘岗位条件等情况的，取消进入下一环节资格或聘用资格。